Terug naar functiegroepen overzicht
Functietyperingen vergelijken
Functiefamilie: Kennis en Onderzoek
Functiegroep: Topwetenschappelijk Medewerker
Kies twee salarisschalen om de verschillen te zien tussen de bijbehorende functietyperingen.
Terug naar functiegroepen overzicht
Functiefamilie: Kennis en Onderzoek
Functiegroep: Topwetenschappelijk Medewerker
Kies twee salarisschalen om de verschillen te zien tussen de bijbehorende functietyperingen.
Schaal 15 | Schaal 15 | |
---|---|---|
FUWASYS | 45445 45545 54 45 (63) |
45445 45545 54 45 (63) |
Algemene omschrijving |
· wetenschappelijke visievorming gericht op innovatieve/ grensverleggende vraagstukken · eindverantwoordelijk voor het eigen onderzoek(programma) in een wetenschappelijk aandachtsgebied · vertegenwoordigt de rijksoverheid, verdedigt standpunten en overbrugt tegenstellingen · het richtinggevend beïnvloeden van ambtelijke, politieke of maatschappelijke bestuurders |
· wetenschappelijke visievorming gericht op innovatieve/ grensverleggende vraagstukken · eindverantwoordelijk voor het eigen onderzoek(programma) in een wetenschappelijk aandachtsgebied · vertegenwoordigt de rijksoverheid, verdedigt standpunten en overbrugt tegenstellingen · het richtinggevend beïnvloeden van ambtelijke, politieke of maatschappelijke bestuurders |
Resultaten | ||
Onderzoeksvoorbereiding en -uitvoering | · wetenschappelijke visievorming ontwikkeld en besluitvorming voor de ambtelijke en politieke top · sturing en coördinatie verzorgd ten aanzien van de uitvoering van wetenschappelijke onderzoeksprogrammering en wetenschappelijk onderzoek · inhoudelijke resultaten getoetst en samengebracht op een wetenschappelijk aandachtsgebied binnen bijzondere maatschappelijke vraagstukken |
· wetenschappelijke visievorming ontwikkeld en besluitvorming voor de ambtelijke en politieke top · sturing en coördinatie verzorgd ten aanzien van de uitvoering van wetenschappelijke onderzoeksprogrammering en wetenschappelijk onderzoek · inhoudelijke resultaten getoetst en samengebracht op een wetenschappelijk aandachtsgebied binnen bijzondere maatschappelijke vraagstukken |
Onderzoeksrapportage, evaluatie en uitdragen | · onderzoeksproces voorbereid, uitgevoerd en bewaakt · partijen en spelers op politiek, maatschappelijk, bestuurlijk en internationaal niveau effectief betrokken bij de uitvoering · onderzoeksproces en –resultaten zijn gemonitord en geëvalueerd in relatie tot de onderzoeksvraag, cq. -doelstelling en getoetst op politieke en ambtelijke gevoeligheid · optimale kennisontwikkeling en –uitwisseling geïnitieerd en gerealiseerd |
· onderzoeksproces voorbereid, uitgevoerd en bewaakt · partijen en spelers op politiek, maatschappelijk, bestuurlijk en internationaal niveau effectief betrokken bij de uitvoering · onderzoeksproces en –resultaten zijn gemonitord en geëvalueerd in relatie tot de onderzoeksvraag, cq. -doelstelling en getoetst op politieke en ambtelijke gevoeligheid · optimale kennisontwikkeling en –uitwisseling geïnitieerd en gerealiseerd |
Speelruimte / Kaders | ||
· strategische onderzoekkaders of modellen vormen de uitgangspunten voor de uitvoering van de werkzaamheden · initiatieven, genomen voor het ontwikkelen van kennisthema’s gericht op maatschappelijke relevantie · richtinggevend beïnvloeden van de ontwikkeling van strategische onderzoeksvisie en vormgeving aan onderzoeksprogrammering, waarbij sprake is van een besluitvormingsproces · beslissingen kunnen (inter)nationaal consequenties hebben · beoordeling van ontwikkelde (strategische) onderzoeksvisie, van vormgeving van onderzoeksprogrammering en op maatschappelijke en politieke relevantie |
· strategische onderzoekkaders of modellen vormen de uitgangspunten voor de uitvoering van de werkzaamheden · initiatieven, genomen voor het ontwikkelen van kennisthema’s gericht op maatschappelijke relevantie · richtinggevend beïnvloeden van de ontwikkeling van strategische onderzoeksvisie en vormgeving aan onderzoeksprogrammering, waarbij sprake is van een besluitvormingsproces · beslissingen kunnen (inter)nationaal consequenties hebben · beoordeling van ontwikkelde (strategische) onderzoeksvisie, van vormgeving van onderzoeksprogrammering en op maatschappelijke en politieke relevantie |
|
Kennis & Vaardigheid | ||
· fundamenteel-wetenschappelijke kennis van een werkveld en/of diepgaand inzicht in sociaal-maatschappelijke, financieel-economische, en/of politiek-bestuurlijke ontwikkelingen · inzicht in sociale, financieel-economisch, financiële, technische, economische of juridische samenhangen en de zich daarin afspelende ontwikkelingen · inzicht in de gevolgen van het wetenschappelijke aandachtsgebied voor de internationale verhoudingen en de (politiek-maatschappelijke) consequenties · vaardigheid in het coördineren van of het uitvoeren van diepgaand/multidisciplinair onderzoek · vaardigheid in het vorm geven van onderzoeks-programma’s · vaardigheid in het houden van lezingen/ voordrachten en kunnen publiceren en het actief uitdragen van onderzoeksresultaten bij (inter)nationale partijen en bij de politiek en ambtelijke top · vaardigheid in het benutten van een (inter)nationaal wetenschappelijk netwerk |
· fundamenteel-wetenschappelijke kennis van een werkveld en/of diepgaand inzicht in sociaal-maatschappelijke, financieel-economische, en/of politiek-bestuurlijke ontwikkelingen · inzicht in sociale, financieel-economisch, financiële, technische, economische of juridische samenhangen en de zich daarin afspelende ontwikkelingen · inzicht in de gevolgen van het wetenschappelijke aandachtsgebied voor de internationale verhoudingen en de (politiek-maatschappelijke) consequenties · vaardigheid in het coördineren van of het uitvoeren van diepgaand/multidisciplinair onderzoek · vaardigheid in het vorm geven van onderzoeks-programma’s · vaardigheid in het houden van lezingen/ voordrachten en kunnen publiceren en het actief uitdragen van onderzoeksresultaten bij (inter)nationale partijen en bij de politiek en ambtelijke top · vaardigheid in het benutten van een (inter)nationaal wetenschappelijk netwerk |
|
Contacten | ||
· de in- en externe contacten kenmerken zich door het verkrijgen van draagvlak voor de onderzoeksresultaten en/of opzetten van de onderzoeksprogrammering · het richtinggevend beïnvloeden van politieke, ambtelijke of maatschappelijke bestuurders bij de formulering van wetenschappelijke doelen · initiëren en onderhouden van externe samenwerkingsverbanden · vertegenwoordigen van de organisatie naar buiten, zowel bij de opdrachtgever als in diverse (inter)nationale gremia · breed uitdragen, ook in de media en internationaal, van de inhoudelijke onderzoeksresultaten en/of de resultaten van onderzoeksprogrammering |
· de in- en externe contacten kenmerken zich door het verkrijgen van draagvlak voor de onderzoeksresultaten en/of opzetten van de onderzoeksprogrammering · het richtinggevend beïnvloeden van politieke, ambtelijke of maatschappelijke bestuurders bij de formulering van wetenschappelijke doelen · initiëren en onderhouden van externe samenwerkingsverbanden · vertegenwoordigen van de organisatie naar buiten, zowel bij de opdrachtgever als in diverse (inter)nationale gremia · breed uitdragen, ook in de media en internationaal, van de inhoudelijke onderzoeksresultaten en/of de resultaten van onderzoeksprogrammering |