Expert Vastgoed en Infrastructuur

Ontwikkelt, levert en implementeert producten en diensten op tactisch/strategisch niveau ten behoeve van verwerving, (her)ontwikkeling, realisatie, beheer, onderhoud, instandhouding en afstoting van (rijks)vastgoed en (rijks)infrastructuur

Kwaliteitenprofiel

I. Algemene opmerkingen

Toepassing van het kwaliteitenprofiel

Het doel van het kwaliteitenprofiel is het beschrijven van de functievereisten die horen bij de functiegroep.
Het kwaliteitenprofiel is een hulpmiddel bij de bepaling van de benodigde kennis, ervaring en competenties van organisatieonderdelen en functies.
Het kwaliteitenprofiel kan niet worden gebruikt voor het indelen in een functieschaal. Gebruik daarvoor de functietypering.
Voorbeelden van functievereisten zijn:
- Werk- en denkniveau
- Opleidingsrichting en/of vakkennis
- Overige kennis en vaardigheden ervaring
De functievereisten van een functiegroep kunnen ook voor andere functiegroepen van toepassing zijn.
Voor meer informatie klik op de website www.leerrijk.nl

II. Kwaliteitenprofiel Expert Vastgoed en Infrastructuur

N.B. De kwaliteiten van een voorafgaande functiegroep kunnen ook van toepassing zijn op de daaropvolgende functiegroepen en dienen aantoonbaar aanwezig te zijn.

Kwaliteitenprofielen vergelijken »

Schaal 11 | Schaal 12 | Schaal 13 | Schaal 14

	Expert Vastgoed en Infrastructuur S11-14
Ervaring
Algemeen	5 tot 7 jaar relevante ervaring Ervaring in meerdere ontwikkeltrajecten, meerdere klantgebieden; succesvol in projectmatig werken; ruime ervaring met aansturen ontwikkeltraject/ klein team
Opleiding
Werk- en denkniveau	WO
Opleidingsrichting en/of vakkennis	Algemeen WO Relevant voor het aandachtsgebied Specifiek Verwerving, taxatie en vervreemden van vastgoed WO opleiding op het aandachtsgebied Ontwikkeling van vastgoed en infrastructuur (inclusief gebiedsontwikkeling) WO opleiding op het aandachtsgebied Inkoop- en contract-management van diensten en leveringen WO opleiding op het aandachtsgebied Publiek- en privaatrechtelijk beheer van vastgoed en infrastructuur WO opleiding op het aandachtsgebied Technisch beheer van vastgoed en infrastructuur WO opleiding Technische Bedrijfskunde Beheer van informatie over vastgoed en infrastructuur WO opleiding op het aandachtsgebied Projectbeheersing (kwaliteit, tijd, geld, risico’s, informatie) WO opleiding op het aandachtsgebied Ruimtelijke Ordening en Milieu (ROM) WO opleiding Ruimtelijke Ordening Omgevings-management WO opleiding Bestuurskunde
Overige kennis en vaardigheden	Algemeen Competenties vastgoedspecifiek: kostenbewust en klantgericht, plannen en organiseren, resultaatsgericht, initiatief, samenwerken, integer, analyseren, beïnvloeden Specifiek Verwerving, taxatie en vervreemden van vastgoed Aanvullende relevante opleidingen op het aandachtsgebied (bijvoorbeeld bouwrecht, inkoop- of aanbestedingsrecht) Ervaring: ruime ervaring in de bedrijfsvoering van het departement; met project- en/of procesmatig werken; met het opstellen van (beleids)notities, adviezen en rapportages Aantoonbare relevante werkervaring Ontwikkeling van vastgoed en infrastructuur (inclusief gebiedsontwikkeling) Kennis van contractmanagement Kennis van kwaliteitssystemen, risicomanagement Kennis van system engineering/integraal ontwerpen Inkoop- en contract-management van diensten en leveringen Kennis van inkoop- en contractmanagement Publiek- en privaatrechtelijk beheer van vastgoed en infrastructuur - Technisch beheer van vastgoed en infrastructuur Kennis van kwaliteitssystemen en risicomanagement Verdiepte kennis asstes/objecten en areaal Relevante opleiding: bijv. Technische Bedrijfskunde of technische richting Beheer van informatie over vastgoed en infrastructuur Aanvullende kennis van toegepaste informatievoorzieningsystemen op vastgoed en infrastructuur Projectbeheersing (kwaliteit, tijd, geld, risico’s, informatie) Certificaat specifieke projectbeheersingsmethodiek Kennis van contractmanagement Kennis van kwaliteitsmanagement en risicomanagement Ruimtelijke Ordening en Milieu (ROM) - Omgevings-management -
Competenties
Kerncompetenties	organisatiesensitiviteit analyseren overtuigingskracht klantgerichtheid samenwerken omgevingsbewustzijn plannen-en-organiseren zelfontwikkeling