Wat heeft de evaluatie van het FGR (2021) gebracht?

Op 29 april 2021 is de evaluatie van het FGR afgerond (zie nieuwsbericht). Er heeft een herijking van de doelen plaatsgevonden met het volgende resultaat: er zijn vier doelen geformuleerd:

1) Het FGR is een hulpmiddel bij het inrichten van (wendbare) organisaties;

2) het FGR bevordert loopbaanontwikkeling en mobiliteit (binnen de rijksoverheid);

3) het FGR geeft een beter inzicht in vergelijkbare functies bij organisaties van de rijksoverheid;

4) het FGR geeft een beter inzicht in de aantallen fte’s behorend tot de diverse functiefamilies/-groepen.